劳协教材-企业业务招待费使用情况公开
劳协教材-企业业务招待费使用情况公开
①公司领导成员:年招待费,年办公室、住宅电话、移动电话费用;
②公司中层正职:本部门年招待费,年办公室电话、移动电话费用和由公司或本部门出资配备的家庭电话年费用。
①由公司领导小组制订招待费、电话费的费用指标,并予以公开;
②每半年由财务处提供招待费使用情况;③招待费使用情况的报表先报公司领导审阅;
④公司领导审阅后,招待费使用情况报表由职工代表组长联席会审查,各位代表签字;
⑤职工代表组长联席会审查后的招待费报表,由公司领导人在职代会上报告,职工代表进行审议;
⑥电话费由厂办公室按月通报公布;
⑦厂务公开监督小组定期检查并通报检查结果;
⑧厂务公开领导小组组织收集、受理、答复、解决群众反映的有关问题;
⑨厂务公开领导小组对严重超标的个人和部门给予行政和经济处罚。
(4)招待费、电话费公开结果的考核。厂务公开领导小组把考核结果报公司党委和工会,将考核结果列为考核领导班子成员及中层正职党风廉政建设和个人年终考评的重要依据。
更多关于劳动关系协调师的知识内容请咨询德诚教育(www.decheng-edu.com)——专注于公共营养师考试、人力资源管理师培训、心理咨询师资格、劳动关系协调师培训等职业教育培训