珠海人力资源管理师报考条件需要满足什么

珠海人力资源管理师报考条件需要满足什么

    人力资源管理师是各行各业都需要用到的一个岗位，所以现在的人力资源管理师占据了所有招聘网站的热门榜首位置。如此火热的就业前景自然吸引了无数人想要投身到人力资源行业中去。想要成为一名人力资源管理师就要参加正规的人力资源培训，通过国家统一考试拿到人力资源从业资格证才行。那么人力资源管理师的职业资格考试的报考条件要满足哪些条件才能报名呢？

    三级(具备以下条件之一者)

    (1)连续从事本职业工作6年以上。

    (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

    (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

    (4)取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

    (5)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

    (6)取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

    (7)具有硕士研究生及以上学历证书。

二级(具备以下条件之一者)

    (1)连续从事本职业工作13年以上。

    (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

    (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

    (4)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

    (5)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

    (6)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

    (7)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

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