心理咨询师技能教材-真诚应如何表达？体现在哪里？

心理咨询师技能教材-真诚应如何表达？体现在哪里？
　　(1)表达真诚应该适度
　　有些咨询师对真诚的理解有限，以为真诚既然是建立良好咨询关系的关键，就应该表达得越多越好，其实不然。咨询师过多的表达，会适得其反。如同对求助者热情一样，过度的热情或真诚可能让求助者怀疑咨询师的动机，会损害咨询关系。
　　(2)真诚还体现在非言语交流上
　　咨询师的真诚不仅仅体现在语言上，还应该体现在非言语交流上，咨询师在咨询中采用的非言语的身体语言更是表达真诚的最好方法。咨询师关注的目光流露的是真诚；前倾、谦和的姿势表达的是真诚；倾听时平和的表情显示的是真诚；无条件地接纳求助者表述的任何内容，点头就是真诚；无论求助者的认知多么扭曲，行为多么怪异，情绪多么低落，咨询师平和的声音就是真诚；不管求助者如何阻抗咨询或移情，咨询师热情助人的真情流露就是真诚。

　　(3)表达真诚应考虑时间因素
　　在真诚的表达上，可能会因时间的不同而有所不同。在咨询的早期，良好的咨询关系还没有建立起来，真诚的表达应体现在“不虚伪”上，咨询师可以更多地倾听而不急于表达自己的观点或评价等。随时间的延长，如果良好的咨询关系已经建立，咨询师可以真诚地表达求助者自身的不足或缺点，也可以表达自己的观点或评价等，但以不损害咨询关系为原则。   
　　(4)真诚体现在咨询师的坦诚上
　　咨询师是否真诚会在咨询中表现出来，例如介绍自己时，有些咨询师可能摆出一副大师的样子，觉得自己无所不能，这不是真诚。真诚应该如实相告自己的教育背景、从事咨询的时间、擅长与不擅长的咨询内容等。
　　真诚是咨询师内心的真情流露，不是靠技巧获得的。真诚应该建立在正确的职业理念下、建立在对求助者乐观的看法、信任的态度、充满关切和爱护的基础上，同时也建立在咨询师接纳自己、充满自信的基础上。真诚是咨询师的基本素质要求，是咨询师潜心修养、不断实践的结果。

　　若想了解更多心理咨询师考试相关知识，可关注德诚教育网站（www.decheng-edu.com）——专注于公共营养师考试、人力资源管理师培训、心理咨询师资格等职业教育培训。